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門診工作制度 


1、 在院長、分管院長的領導下開展門診工作,各科主任、副主任應加強對本科門診業務指導。

2、 各科室參加門診工作的醫務人員,應在醫務科和門診部的統一安排下工作,人員調換時應與醫務科和門診部共同協商。

3、 在門診的醫務人員,科室應選泒有一定工作徑驗的醫師、護士擔任,協助科主任完成本科的門診工作。有兼管門診和病房人員的科室必須安排好人力配置。

4、 門診工作人員要做到:關心、體貼病人,態度和藹,有禮貌,耐心細致地觧決問題,簡化手續和流程, 盡量減少病人的排隊現象。 

5、 對高燒病人、危重病人、新生兒、60歲以上的老年病人、120急救中心護送來的病員等特殊病患者,應及時安排好接診、轉診和搶救工作。

6、 對病人要進行認真檢查, 簡明扼要,準確記錄病史,開據輔助檢查單、處方時,應嚴格按照醫療常規、質控標準操作,并及時做好門診日志登記和疫情報告。

7、 對凝難病人不能確診、病人兩次復診仍不能確診者,應及時請上級醫師診視,必要時報科主任和醫務科。

8、 各門診應保持清潔衛生, 嚴格執行消毒隔離制度,防止交叉感染,嚴格院感管理。

9、 門診各科與住院處及病房應加強聯系,以便根據病床使用和病人情況,有計劃的收容病人住院治療。

10、加強宣傳教育工作,特別是候診教育、醫院診療情況、衛生防病、孕前保健、優生優育知識、母乳喂養、母嬰保健、和禁止非醫學性別鑒別等知識宣傳。


蕪湖市婦幼保健院門診組織管理架構圖


    科室介紹

皖公網安備34020202000296號

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